廣州保安公司于2010年7月成立，目前，公司有員工500余人，人力防范服務單位120家，技防聯網報警服務200余家。公司主要以人力防范和技術防范服務為主，服務于政府機關、工廠、企事業單位、學校、商場、醫院、物業小區等。通過人防管理、高科技報警服務、特勤巡邏等系列措施推動“三位一體”防范聯動機制，為滿足客戶單位安全防范需求，協助公安機關維護社會治安發揮了不可替代的作用。

通過不斷完善技防服務體系，充分發揮職能，公司在人力防范服務的基礎上，加大聯網報警平臺設施建設資金投入，堅持“市場化運作、社會化防范、實戰化應用”的安保服務思路，積極推進保安技術防范服務。實踐證明，公司在維護客戶單位的利益中發揮了應有的作用，并利用技術防范手段協助公安機關偵破多起偷盜事件。

積極發揮輔警作用。為協助公安機關預防違法犯罪行為，制止各種違法犯罪活動，確保輔警作用的充分發揮，公司在組建成立之初，就率先組建了由50名隊員組成的特勤大隊，作為應付突發事件、保衛重大活動的專業維穩隊伍。在抓好隊伍自身建設的同時，主動承擔政府重要會議、重大活動的安全保衛任務，積極參與“十八大”和“十二運”安保工作，圓滿完成了政府賦予的違法建筑拆除、森林火災撲救、出租車市場整治等重大安保任務。據統計，公司組建成立以來，完成重大安全保衛任務120余次，協助公安機關控制違法違規事件40余次，偵破案件7起，抓獲犯罪嫌疑人10余人，有效遏制重大惡性事件8起，控制群毆事件30余起，成功撲救火災（火險）10余起，及時調解各類糾紛100余起。

熱衷社會公益事業。社會公益事業是衡量一個企業社會責任感的重要標尺，是擴大企業知名度和增強企業競爭力的重要載體。作為一家民營保安企業，公司始終秉承“愛心奉獻，回報社會”的核心價值觀，在專心于本職工作的同時，熱衷于發起和參與各種社會公益活動，為相關公益活動提供資金贊助，無論是扶助孤寡、救助貧困，還是捐資助學、援助災區，都能看到公司和普通保安員的身影。據統汁，公司為相關公益活動提供資金60余萬元，保安員向貧困家庭、災區捐款近7萬元。

大力倡導見義勇為。公司在對保安員進行職業道德和理想信念教育時，把倡導見義勇為、弘揚社會正氣作為重點內容，并通過建立見義勇為基金、弘揚見義勇為先進事跡、表彰見義勇為先進典型等措施，培養保安員的正義感和責任感。

履行合同優化服務。保安公司能否按照服務合同的約定為客戶提供按時、全面的優質服務，是贏得服務客戶信任、與服務客戶建立良好合作關系的前提條件。公司始終遵循“互惠互利，合作共贏”的經營理念，堅持“客戶至上，服務第一”的服務宗旨，在認真履行服務合同的基礎上，經常利用走訪、座淡、聯誼等活動，征求服務客戶對安保服務的意見和建議；深入開展崗位互糾互查活動，對查擺出的服務問題和安全隱患，及時進行疏理，認真進行整改，贏得了服務客戶的普遍認可。據統計，公司組建成立以來，為服務客戶提供安全隱患整改建議400余條，下發安全隱患整改意見書近百份，80%被服務客戶采納。

關心保安員成長進步。保安員是保安服務企業的基礎，公司始終遵循“人才成就企業，企業造就人才”和“尊重人才、關愛人才、依靠人才”的用人理念。為鼓勵保安員學習，公司主動為參加函授教育的保安員解決教育經費，并采取辦集訓班、組織外出參觀學習、崗位練兵等活動，促進保安員能力素質的提高。截至目前，公司已有2名保安員考取了國家公務員，為其他企事業單位輸送有特殊技能的保安員20余人。

面對未來發展，公司更將注重強化保安員服務意識，提升保安員服務技能，規范保安員服務行為，加強技術防范建設，滿足市場安防需求，不斷創新服務理念和管理方式，成為服務地方經濟發展、維護客戶利益的忠實踐行者。

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